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Centraliza IT, permisos y los tipos que defina la empresa. El empleado solicita y adjunta justificación cuando el tipo lo pide. RRHH, nómina y gestoría ven el estado (pendiente, aprobada, rechazada) y el historial. SOLIA puede orientar la solicitud; no sustituye el criterio de tu asesoría.

  • Tipos configurables: baja, permiso y los que necesite la empresa
  • Adjuntos cuando el tipo lo requiere
  • Estados pendiente, aprobada o rechazada
  • Historial por empleado para nómina y gestoría
  • Pasa por Validaciones: no se decide en un correo suelto
  • SOLIA puede orientar la solicitud, no firmar el criterio legal
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